4
herkese hakkını ver, az vermek sana kazanç sağlamaz
bir kişi saati 5 tl den çalışması gerekiyorsa bunu kesinlikle biliyordur. eğer ona 4.75 tl vermeye kalkarsanız, bu size tasarruf ettiğiniz miktarın yüz katı tutarında bi sabotaja patlar. kendini aldatılmış hissedecektir. fazladan bir santim gitmeyecek, fazladan bir saat çalışmayacaktır. sizi adaletsiz ücreti için manen, hatta fiziksel olarak veya ekonomik açıdan cezalandırmak için bir yol muhakkak bulacaktır.

o kişi ücreti 5 tl olmalıysa ve bunu herkesin bileceği bir şey ise, ona 5,75 tl ödeyin. ona olan güveninizi boşa çıkarmamak için, size o 75 kuruşun maliyetinin çok üzerinde bir üretim ile dönücektir.
dar görüşlü yöneticiler bunu kavrayamazlar. maliyetleri minimumda tuttuklarını düşünürler.
  • 2
    sewecenimlannn 2 ay önce
    iyi yorumlanmış, lakin çalışanın aklında evde 2 çocuk ve karısı olduğu için türkiye'de pek rastlanmayan olay, adam biliyor kovulursa yerine öbürgün başkasını bulcaklarını, bu olay özel sektörde yönetim bölümünde olur. 11bin tl hak eden bilmem ne müdürüne 25 bin tl teklif yapılır diğer firmadan...

    türkiye'de iş gücüne ayaklar, plazanın üst katında duranlara ise beyin derler... asıl olması gereken iki tarafında bir birine ihtiyacı olmadan çalışamıyacağıdır.
    malesef ezilmişlikle alakalı bir durum değişmesi ise çok zor olan pödo.
  • 1
    oxygen 2 ay önce
    tabi ki kimse hak ettiğinden fazla kazanmasın.

    hak ettiğinden fazlasını vererek ondan üretimi artırmayı düşünmek de sömürücülüğe girmez mi? tabi performans primi değilse
    0
    hukuk582 2 ay önce
    hak ettiğin den fazla vermek ama çok da değil ülkemizdeki şartlara bakılınca da hak ettiğini veren var mı yok mu :)
    0
    oxygen 2 ay önce
    maalesef türkiye çin olma yolunda devam ediyor. çok iş ucuz işçi :)
    1
    hukuk582 2 ay önce
    bizim puiv de az sözlük çok steam olma yolunda :)
    1
    oxygen 2 ay önce
    herkese benden steam
  • 0
    sbb3 2 ay önce
    sacma bence

    adamlar hindistanda gunde 1$ a isci calistiriyorlar kimsenin sesini cikardigi yok. ayrica bu fabrika yoneticileri cok kurnaz olur genelde. mutlaka az para verip bir yolunu bulurlar

    bir diger nedeni de issiz insan sayisinin cok fazla olmasi. fabrikator eger bir kisi giderse yerine mutlaka baska birinin gelecegini bildigi icin maaslari iyice dusuruyor. ısci de oradan giderse bidaha hayatta is bulamayacagini bildigi icin bu maasla yetiniyor. cinde ya da hindistanda mesela adamlar cok cok dusuk bir maasla calisiyorlar ve sukrediyorlar cunku sonucta bir is bulabilmisler. bulamayan milyonlarca insan var

    kapitalizmin amk
    sbb3 tarafından 2 ay önce düzenlenmiştir.
  • 0
    hellomyfriend 2 ay önce
    dostum sonuna kadar haklısın kesinlikle ama bölümü rica edersem değiştirir misin modlarla konuşup ? bu arada cidden birisine hakkından fazla verdiğin zaman motive olup daha iyi çalışıyor.


  • karışık

    Karışık

    23 takipçi

  • abone ol

  • moderatörler

    gaddarus

    oxygen
    tombalaci
    kaygusuzyazar
    ilteris
  • bölüm kuralları

    - bölümü takip etmeyi unutmayınız..

    aklınıza bölüm ismi gelmediyse bu bölüme ekleyebilirsiniz..

    ekleyeceğiniz bölümü bulamadıysanız bu bölüme ekleyebilirsiniz..

    bölüm seçmek istemeden koymak istiyorsanız bu bölüme ekleyebilirsiniz..

    başlık fark etmez istediğiniz başlıkta açabilirsiniz..

    - reklam yapmak yasaktır..

popi yükleniyor...

popi yükleniyor...

pupu yükleniyor...

pupu yükleniyor...

tepe yükleniyor...

tepe yükleniyor...